Pflegerische Leitung (m/w/d) ZNA
Das Hümmling Hospital Sögel ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in einem Einzugsgebiet mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern. In unserem Leistungsangebot befinden sich vier Haupt- und eine Belegabteilung, ein anerkannter Palliativstützpunkt sowie zwei Medizinische Versorgungszentren. Zur St. Bonifatius Hospitalgesellschaft gehören vier Krankenhäuser in kirchlicher Trägerschaft, drei Bildungseinrichtungen für Berufe im Gesundheitswesen, Altenhilfe und Rehabilitationseinrichtungen sowie mehrere medizinische Versorgungszentren.
Für unsere Zentrale Notaufnahme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachweitergebildete Notfallpflegekraft als
Vollzeit/Teilzeit
Die Zentrale Notaufnahme des Hümmling Hospitals fungiert als eine interdisziplinäre, eigenständige und unabhängige Fachabteilung.
Als eigenständige Abteilung steht sie auf gleicher Ebene wie die anderen Fachabteilungen und arbeitet eng mit diesen zusammen. Dadurch wird für den Notfallpatienten eine umfassende, zeitgerechte und fachkompetente Notfallbehandlung gewährleistet. Eine bedeutende Rolle spielt dabei das interdisziplinäre Team. In der Zentralen Notaufnahme arbeiten neben speziell ausgebildeten Pflegekräften auch medizinische Fachangestellte. Ärztlich wird die Notaufnahme mit Experten und Fachärzten/Notfallmedizinern aus unterschiedlichen Fachrichtungen besetzt.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Weiterentwicklung der Zentralen Notaufnahme nach evidenzbasierten Erkenntnissen
- vertrauenswürdige und kooperierende Zusammenarbeit mit der Leitung ZNA
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
- Umsetzung der Zielvorgaben der Pflegedienstleitung
- Verantwortung für die Entwicklung der Pflegequalität
- Sicherung der Qualität der fachgerechten Dokumentation
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachperson (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung "Notfallpflege"
- verantwortungsbewusstes, teamorientiertes und interdisziplinäres Denken und Handeln
- Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen
- hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Freundlichkeit und Patientenorientierung
- zuverlässige, flexible und motivierte Persönlichkeit
- Freude an der Arbeit in einem motivierten, interdisziplinären Behandlungsteam
- Freude am Beruf und die Motivation zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Team- und Kooperationsfähigkeit
Unser Angebot:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung
- garantierte stufenweise Vergütungsentwicklung
- Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Verbundes
- Vergütung nach AVR - C
- Angebote für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Berufsunfähigkeitsversicherung zu attraktiven Konditionen
- Eine vielseitige Auswahl an Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, E-Bike Leasing und Firmenfitness
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns, gerne über unser Online-Portal, Ihre aussagekräftigen Bewerbungunterlagen zu.
Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.
Sie möchten mehr über uns erfahren? Besuchen Sie uns auf www.hümmling-hospital-sögel.de
Für Auskünfte stehen wir gerne zur Verfügung
Ihr Ansprechpartner:
Astrid Schweer
Leitung Pflege- und Patientenmanagement
E-Mail: astrid.schweer@hospital-soegel.de
... den Menschen verbunden
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.